太阳集团见好就收9728培养体系及目标
作为新兴的两年制职业化IT人才培养的改革项目，如何落实“以市场需求为导向，以学生就业为目标，走产学结合、校企合作之路”的办学理念，是太阳集团见好就收9728在试办过程中必须破解的难题。2007年，我们在全面总结以前办学经验的基础上，提出“以职业素质教育为基础，以岗位技能需求为目标，以岗位应用能力培养为核心，依据学生的实际能力，实施分类培养，将IT应用型人才培养目标向IT技能型人才培养目标转变”的改革思路，建立以专业教学为核心，以职业素质教育和岗位能力培养为两翼的三线培养体系。
改革传统的理论加实践的专业教学模式，探索认证教学、理论教学、实训教学三位一体的专业教学模式。针对生源质量总体偏低，个体能力差异较大，学生对就业意向的需求各不相同的实际状况，充分依据学生自主选择，实施分类培养解决学生不同就业需求问题。
太阳集团见好就收9728的人才培养目标主要是使学生在具有一定专业基本知识之上，重点掌握一、两种较为突出的且符合IT行业要求的专业技能和岗位技能，并通过对学生职业素养和岗位适应能力的培养，强化学生的沟通能力和团队精神，使其成为符合市场需求的IT技能型人才。
